障がいの有無に関係なく、一人一人の可能性が発揮される環境であるために
花王グループカスタマーマーケティングでは昨年より、障がい者によるプロジェクトチームをつくり、障がい者の立場で障がい者自らが活躍できる機会・仕組みについて議論しています。そしてその実現によって、障がい者の存在感向上、働きやすさの向上が進み、それぞれの能力を存分に発揮できるようになることをめざしています。
活動のアウトプット例として、全社員向けにセミナーを実施しましたのでご紹介します。聴覚に障がいのある3人によるプロジェクトで、 聴覚障がいについて、広く理解と配慮が進んだ会社となることを目的に『聴覚障がいを「知り」「体験する」セミナー』を実施したものです。
現在も各支社の全体会議で障がいについての啓発を行う等、様々な取組みに挑んでいます。このような活動を継続的に行うことにより、多様な社員がそれぞれに活躍できる企業となることを目指しています。
セミナー参加者の声
一緒に働くメンバーとして、お互いを理解し合うことは非常に大切だと思います。伝えたつもりが伝わっていなかったりということで下手な誤解を生まない為にもまずは自分自身が障がいのことを理解し、より丁寧で分かり易く伝えることを工夫していかなければいけないと改めて思う機会となりました。このようなセミナーをしていただけ感謝いたします。今後もぜひ継続して行って欲しいですし、参加したいです。
半年前から聴覚障がいの方もいらっしゃる部署に配属になったのですが、初めての事で勝手に遠慮してしまい、どうコミュニケーションを取ればよいかな…と思っていた時に、このセミナーの事を知り参加しました。目からウロコの情報ばかりでとても勉強になりました。準備などとても大変だったかと思います。お疲れさまでした。ありがとうございました！